Pe scurt: obligația de a angaja cel puțin un cadru tehnic cu atribuții în domeniul apărării împotriva incendiilor există doar dacă firma se încadrează în criteriile din OMAI 106/2007 — clădiri de importanță excepțională sau deosebită, comerț peste 1.000 mp, cazare cu peste 200 de locuri, unități sanitare cu peste 100 de paturi, săli de sport sau de spectacol cu peste 600 de locuri, ori activități de construcții-instalații cu risc mediu și mare de incendiu și peste 50 de angajați. Dacă nu te încadrezi, tot ai obligații: desemnezi o persoană care le îndeplinește prin cumul sau contractezi o persoană fizică ori juridică autorizată.
Textul de bază
Art. 12 alin. (1) din Legea 307/2006: instituțiile publice și operatorii economici au obligația să angajeze cel puțin un cadru tehnic sau personal de specialitate cu atribuții în domeniul apărării împotriva incendiilor, atestați potrivit metodologiei elaborate de Inspectoratul General. Alin. (2) trimite la criteriile emise de Inspectoratul General — acestea sunt cele aprobate prin OMAI 106/2007.
Criteriile, concret
Un operator economic are obligația de a angaja cel puțin un cadru tehnic dacă îndeplinește unul singur dintre criteriile de mai jos (art. 1 din criterii):
| Criteriu | Pragul |
|---|---|
| Clădiri civile de importanță excepțională sau deosebită (A/B) | indiferent de arie, înălțime sau destinație |
| Clădiri pentru comerț | suprafață desfășurată peste 1.000 mp |
| Structuri de primire turistică cu cazare (hoteluri, pensiuni, cabane etc.), inclusiv alimentația din incintă | peste 200 de locuri la nivelul operatorului economic |
| Clădiri sau spații de îngrijire a sănătății | peste 100 de paturi |
| Teatre | peste 200 de locuri |
| Săli de sport, săli de spectacol, clădiri pentru activități sportive | peste 600 de locuri |
| Activități în construcții și instalații cu risc mediu și mare de incendiu | peste 50 de angajați |
Observați ultimul rând: sunt două condiții simultane — riscul mediu sau mare de incendiu, definit conform reglementărilor tehnice, și peste 50 de angajați. O firmă de construcții cu 20 de oameni nu intră aici.
Dacă nu te încadrezi în criterii
Art. 3 din criterii este partea pe care o ratează cei mai mulți: operatorii economici care nu se încadrează în criteriile de la art. 1 au obligația să desemneze persoane care să îndeplinească prin cumul atribuțiile privind apărarea împotriva incendiilor ori să încheie contract cu persoane fizice sau juridice autorizate conform legii.
Deci nu există varianta „nu ne încadrăm, nu facem nimic”. Există doar alegerea între a desemna pe cineva din firmă și a contracta un specialist din afară.
Notificarea la ISU, în 48 de ore
Art. 12 alin. (3) din Legea 307/2006: numirea și schimbarea din funcție a cadrului tehnic sau a personalului de specialitate trebuie comunicate de angajator în termen de 48 de ore de la angajare — la nivel local, inspectoratului pentru situații de urgență județean sau al municipiului București.
E o obligație scurtă și ușor de uitat, iar la control se verifică.
Ce face efectiv un cadru tehnic PSI
- Întocmește și actualizează dispozițiile scrise privind organizarea apărării împotriva incendiilor — art. 19 lit. a) din Legea 307/2006.
- Asigură identificarea și evaluarea riscurilor de incendiu și corelarea măsurilor cu nivelul acestora — art. 19 lit. b).
- Elaborează instrucțiunile de apărare împotriva incendiilor și stabilește atribuțiile salariaților la locurile de muncă — art. 19 lit. g).
- Organizează instruirea în domeniul situațiilor de urgență și exercițiile de evacuare.
- Pregătește documentația pentru controalele ISU și urmărește realizarea măsurilor dispuse.
- Verifică avizele și autorizațiile de securitate la incendiu și respectarea condițiilor care au stat la baza eliberării lor — art. 19 lit. c).
Ce riști dacă nu ai pe nimeni
- 500 – 1.000 lei pentru neangajarea a cel puțin unui cadru tehnic sau personal de specialitate, în cazul operatorilor economici care au această obligație — art. 44 pct. II lit. b) din Legea 307/2006.
- Amenda e mică, dar rar vine singură: fără specialist lipsesc, în general, și dispozițiile scrise, instrucțiunile și instruirea, fiecare cu sancțiunea proprie — până la 5.000 lei pentru obligațiile de la art. 19 lit. a), b), d)-f), i), o) și q).
Greșeli frecvente
- Se crede că obligația ține de numărul de angajați. Nu — criteriile sunt legate în primul rând de destinația și mărimea clădirii.
- Se numește cineva „responsabil PSI” fără atestat. Legea cere atestare potrivit metodologiei IGSU.
- Se uită notificarea la ISU în 48 de ore de la numire sau schimbare.
- Se confundă cadrul tehnic cu serviciul privat pentru situații de urgență — sunt două lucruri diferite, cu criterii de constituire diferite.
Temei legal
- Legea nr. 307/2006 privind apărarea împotriva incendiilor — art. 12, art. 19, art. 44.
- OMAI nr. 106/2007 pentru aprobarea Criteriilor de stabilire a consiliilor locale și operatorilor economici care au obligația de a angaja cel puțin un cadru tehnic sau personal de specialitate cu atribuții în domeniul apărării împotriva incendiilor.
Materialul are caracter informativ și nu ține loc de consultanță juridică.
Preluăm noi atribuțiile de cadru tehnic PSI
Prin contract, în condițiile art. 3 din criterii, cu documentația completă și prezență la controalele ISU. Sunați la 0765 511 669 sau scrieți la preveniressm@gmail.com.
Citiți și: Ce verifică ISU la control · Instruirea în situații de urgență · Exercițiul de evacuare · Autorizația de securitate la incendiu: ce trebuie să știe administratorul